州政育及革新部長尤索夫耶谷促聯邦政府 // 今年內完成權力下放

出版日期: 2018年 09月 08日 (星期六)
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【亞庇七日訊】教育及革新部長拿督尤索夫耶谷希望聯邦政府能在今年內,完成權利下放予州教育及革新部,方便其部門對州教育擁有決策權受理教育撥款﹑發薪﹑聘請教師等。

部長是今日在其部門舉行的制定關鍵績效指標工作坊後,受訪時如是披露。

他說,教育政策依然歸聯邦教育部管轄,但對於興建及維修學校等處理撥款方面,則由州來管理,因為州政府能更了解這裡的學校需求。

他披露,政府學校之撥款是來自聯邦,不過到了明年,州政府也將會增加其部門的撥款,讓它也能在需要時撥款資助州內的政府學校。

他強調,人民是不管這些撥款是來自聯邦或州政府,他們要的是破舊失修的學校獲得改善。

在今日的工作坊上,部長提及了其部門需對清寒子弟獎助學金﹑聘請教師﹑維修學校﹑職業培訓﹑再教育﹑幫助青年就業﹑圖書館增設等都制定關鍵績效指標,以便所定下的目標都是能夠在預定的期限內實現。

他說,本州的中學畢業生約有一半沒有升大學,許多鄉區的清寒子弟,沒有互聯網聯繫,無法獲得各種升學及申請獎助學金的資訊,他認為其部門應該設法讓這些真正需要的學生,能獲得經濟援助如生活津貼等,來接受高等或技職教育。

對於本州有約兩萬七千名大學畢業生失業問題,他希望其部門的職業中心,能到每一縣舉行職業展,方便失業者找工作,對於那些想當老師的大學生,亦可申請接受六個月的教育培訓,以便成為合格的老師,協助解決本州師資短缺問題。

本州規定要有九十巴仙的老師是本地人,對另外的十巴仙之西馬老師,部長希望被調來沙巴的老師都是有素質和經驗的英文或數理科老師,而不是剛從學院出來的新兵。

提到工商界投訴沙巴沒有一個管理人力資源的部門時,部長強調人力資源也是歸其部門所管,任何組織如僱主公會,想對最低薪金制提供意見,可以直接到其部門做出反映,沙巴也有代表在最低薪金技術委員會內。

教育及革新部助理部長珍妮飛拉欣邦,該部長常務秘書拿督溫亮忠及各部門主管皆有出席該工作坊。

 
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